PAWLIK Consultants

MENSCHEN ENTWICKELN. ORGANISATIONEN GESTALTEN.

Wir helfen Ihnen, Ihre Unternehmensziele in Resultate umzusetzen, indem wir das Spannungsfeld von Strategie, Organisation, Mensch und Kultur auflösen und zu einem stimmigen Ergebnis führen. Für jedes Unternehmen die richtige Balance in diesem Spannungsfeld zunächst zu identifizieren, im Anschluss in konkret messbare Ziele zu überführen und schließlich mit den geeigneten Maßnahmen zu erreichen, ist das Handlungsfeld von PAWLIK.

STRATEGIE MACHT ES MÖGLICH, MENSCHEN MACHEN ES ERFOLGREICH!


Je nach unternehmerischer Zielsetzung, erfassen wir die Herausforderung unserer Kunden interdisziplinär in ihrem gesamten relevanten Spektrum: strategisch und operativ, intern wie extern und Unternehmen wie auch Menschen. Je nach Situation und Zielsetzung, fällt die damit zusammen­hängende Analyse und Fokussierung von passenden Maß­nahmen unterschiedlich aus: einfach, pragmatisch und kurz­fristig oder grund­legender, umfang­reicher und mittelfristiger.

Zur Sicherstellung von Spitzenleistungen entwickeln wir mit unseren Kunden ein individuelles und schlüssiges System, um die Unternehmens­ziele nachhaltig zu erreichen. Da es sich in der Regel um einen mittel­fristigen Prozess der Entwicklung handelt, geht es hier in erster Linie um die Befähigung der Mitarbeiter von Unternehmen, diese Nach­haltigkeit schrittweise durch entsprechende Systembausteine der Personalentwicklung weitgehend selbst zu erreichen.

AREAS OF EXPERTISE

Gute Gründe für eine Zusammenarbeit mit PAWLIK Consultants

Beratungsansatz

Den individuellen Herausforderungen unserer Kunden begegnen wir mit einem systemischen Ansatz für die Organisations- und Personalentwicklung. 150 Experten verfügen in unterschiedlichen Spezialgebieten – wir nennen sie unsere Areas of Expertise – über praktische Erfahrung und denken doch immer ganzheitlich. Nicht selten gilt es, einzelne Spezialgebiete miteinander zu verzahnen, um für Kunden das optimale Ergebnis zu erzielen. Eine ganzheitliche Herangehensweise ist daher Grundvoraussetzung, um das optimale Zusammenspiel gewährleisten zu können.

Netzwerk

Seit 1996 haben wir 250.000 Menschen trainiert und gecoacht sowie über 700 Unternehmen in Entwicklungsprozessen begleitet. Unsere Experten stehen an acht internationalen Standorten mit ihren unterschiedlichen Expertisen bereit, um die besonderen Herausforderungen Ihres Unternehmens weltweit zu realisieren. Je nach Projekt, stellen wir dabei zur Bearbeitung eines Projektes auch internationale Teams zusammen, die sich aus lokalen Experten, internationalen Branchenkennern und in der Materie versierten Beratern zusammensetzen können.

Wissenschaft

Unser Ziel ist es, fundierte und nachhaltige Ergebnisse zu erzielen. Daher bauen wir auf neuesten neurobiologischen und psychologischen Forschungsergebnissen auf und kombinieren diese mit unserer in einer Vielzahl von Projekten erworbenen Expertise. Im Ergebnis verfügen wir über eine Methodenkompetenz, die einzigartig ist.

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